Bayan memurun doğum sonrası müsaadesi 16 haftaya çıkıyor. Toplam 24 hafta müsaade yapılacak. Teklif Meclis’e sunuldu

[hepsigundem]

Sosyal Hizmetler Kanunu ve Birtakım Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi bugün Meclis’e sunuldu.

Teklifin münasebetinde, “Çocukların yetiştirilmesinde doğumdan sonraki birinci aylarda anne çocuk birlikteliğinin sağlanması büyük kıymet arz etmektedir. Çocukların gelişimlerinin en kritik periyotlarında daha uzun mühlet anne bakımından faydalanabilmelerini sağlamak ismine husus ile değişiklik yapılmakta, bayan memura doğum sonrası verilen 8 haftalık aylıklı müsaade mühleti 16 haftaya çıkarılarak ayrıyeten nüfus politikasın da desteklenmesi amaçlanmaktadır.” açıklamasına yer verildi.

DOĞUM MÜSAADESİ 16 HAFTAYA ÇIKACAK

Gerekçede, yasa değişikliğiyle “Kadın memura doğum sonrası verilen 8 haftalık aylıklı müsaade müddetinin 16 haftaya çıkarılarak ayrıyeten nüfus siyasetinin da desteklenmesinin amaçlandığı” na dikkat çekildi.

Teklife, nazaran, bayan memurlar, sıhhat durumunun çalışmaya uygun olduğunu tabip raporuyla belgelemesi halinde, doğumdan evvelki müsaadesi, doğum sonrasına aktarabilecek. Teklifte bu mevzuda, yen bayan memurun, isteği hâlinde doğumdan evvelki müsaade mühletinden doğum sonrasına aktarabileceği müddet artırılmaktadır. Böylelikle doğum sonrası daha fazla emzirme müddeti ile çocuğun bakımının sağlanabilmesi amaçlanmaktadır.” tabirine yer verildi.

Yasa teklifinde bu düzenleme, “Devlet Memurları Kanununun 104. hususunun (A) fıkrasının birinci cümlesinde yer alan “doğumdan sonra 8″ ibaresi” doğumdan sonra 16″ halinde, “toplam 16” ibaresi “toplam 24” halinde, üçüncü cümlesinde yer alan “üç” ibaresi “iki” biçiminde değiştirilmiştir” sözüyle yer aldı.

Kadın memura doğum yapmasından evvel 8 ve doğum yapmasından sonra 8 hafta olmak üzere toplam 16 hafta müddetle analık müsaadesi verilir. Çoğul gebeliklerde, yani ikiz yahut üçüz doğum öncesi 8 haftalık analık müsaadesi mühletine iki haftalık bir müddet daha ekleniyordu. böylelikle çoğul gebeliklerde doğumdan evvelki analık müsaadesi mühleti 10 hafta oluyordu.

KORUYUCU AİLE MEMURA 10 GÜN MÜSAADE VERİLECEK

Gerekçede, hami aile olan memura müsaade hakkı verildiği belirtildi, “Bu doğrultuda hususta yapılan değişiklik ile gözetici aile olan memura on gün müsaade hakkı tanınmaktadır.” denildi.

Teklif metninde bu düzeleme, “Bir yahut daha fazla çocuğa eşiyle birlikte yahut münferit olarak hami aile olan memura çocuğun kollayıcı aile yanma teslim edildiği tarihten sonra isteği üzerine on gün müsaade verilir.” olarak yer aldı.

KORUYUCU AİLEYE SİGORTA PRİMİ DESTEĞİ

Teklifte yer alan bir husus ise şöyle:

“Koruyucu aile mukavelesi devam eden hami ailelerde eşlerden birinin, sigortalı olarak ay içerisinde otuz günden az çalışması ya da tam gün çalışmaması sebebiyle isteğe bağlı sigortalı olanlar hariç olmak üzere, toplumsal güvenlik kuruluşlarına tabi olarak isteğe bağlı sigortalılık yahut iştirakçilik kapsamında ödediği primin, 31/5/2006 tarihli ve 5510 sayılı Toplumsal Sigortalar ve Genel Sıhhat Sigortası Kanunu’nun 82. hususu uyarınca belirlenen prime temel çıkar günlük alt sının üzerinden hesaplanacak tutan, ödeme dokümanının ibrazı halinde aylık ödemelere ek edilerek karşılanır. ”


NTV

The post Bayan memurun doğum sonrası müsaadesi 16 haftaya çıkıyor. Toplam 24 hafta müsaade yapılacak. Teklif Meclis’e sunuldu first appeared on HepsiGündem.COM " Gündem,Güncel Haberler Burada ".

Okumaya devam et...